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在信息化快速發展的時代中，每天都會有很多新事物展現在我們面前，擇優而選后我們會發現在企業數字化改造和智能化應用之后誕生的智慧企業新型管理模式和組織形態，則是我們目前建設的重要方向。

它是基于互聯網、云計算、物聯網等前沿技術，將先進的信息技術、工業技術和管理技術高度融合，從而產生全新的、具備自動管理能力的企業組織形態和管理模式。通過智慧企業建設不僅可以促進企業內部生產關系的轉型升級，完成與“互聯網+”社會生產力的和諧對接，還能進一步釋放企業員工的創新創效活力，為企業提供可持續發展的源動力。

那么如何實現智慧企業呢？我們可以從業務量化、集成集中、統一平臺、智能協同四個關鍵路徑進行出發，形成一個有機的整體。

1、業務量化是通過各種新技術應用，將企業的各項業務**數字化，使企業從過去定性描述、經驗管理，逐步轉變為數據說話、數據管理。
2、集成集中是**整合以往分散的系統平臺，**業務系統間分類建設、條塊分割、數據孤島的現象，從而形成集中、集約的管理系統。
3、統一平臺是實現各類專業口徑的數據標準化，并在統一運用平臺上相互交換、實時共享，為大數據價值的持續開發利用提供支撐。
4、智能協同是通過對大數據的專業挖掘和軟件開發，形成自動識別風險、智能決策管理以及多腦協調聯動，對企業進行管理。

在這里我們可以看到：刷臉技術取代了傳統寫字樓門禁卡，食堂開啟智慧新科技，各類辦公資源智能連接，大數據運營中心在線巡檢、主動預警，讓園區狀態全可視......，就像一個讓人眼花繚亂的虛擬世界，不斷為我們創造著各類黑科技。

1、全場景人臉識別打造“無感”智慧園區：我們可以通過新開普全場景人臉識別設備敲開信息化大門，在園區門禁、通道閘機和會議簽到等場景靈活選用人臉識別技術，促進人、車、物的**融合，從而取代傳統刷卡模式，提高員工滿意度和運營效率，打造人臉“無感”智慧企業園區。

2、盤活各方數字化資源實現政務**智能辦公：智能聯接辦公資源，統一入口。比如在會議簽到方面，可為企業提供會議室預定、會議簽到、會議出勤情況統計分析和會議紀要管理等會議事務管理服務，同時支持刷卡、掃碼、指紋和人臉等方式識別，并與門禁系統聯動，盤活各方角色數字化資源，獲得**、協同、互動、整體的效益，實現云化辦公、移動辦公和協同辦公。

3、智慧后勤一體化提升各項服務能力：通過智慧點餐建設，實現訂餐、用餐、報修等后勤服務場景的一體化服務。實現有序用餐、科學備餐，提升后勤服務能力和員工生活體驗，提高服務效率，打造信息化、智慧后勤一體化保障服務。

4、智能聯動運維：基于企業后勤服務標準化管理需求，**提升風險預警以及故障處理能力。通過對設備、網絡、數據、業務等多維度完成預警分析，對系統整體性能和安全的實時監管，并量化系統健康指標，直觀展示一鍵式系統體檢，可視化多級拓撲圖展示，實時監控各業務模塊運行狀態、自動推送消息。

通過智慧企業建設改進環境、優化流程、提**率、降低成本、整合資源，提高生產、經營、管理、決策的效率和水平，讓企業經營效益和企業競爭力上升，同時可帶給員工與管理層更多便利和服務，提升整體滿意度與對外形象。

資訊來源：http://www.newcapec.com.cn/